Wichtiges in Kürze
Studium
Sie möchten im Bereich betriebliche Altersversorgung ganz nach oben?
Mit unseren Partnern, dem CAMPUS INSTITUT & der Hochschule Koblenz, bieten wir das Studium Betriebswirt/-in bAV (FH) an.
Die Nachfrage nach Konzepten zur betrieblichen Altersvorsorge wächst kontinuierlich. Dabei geht es nicht nur um den Imagegewinn und die Erfüllung des gesetzlichen Anspruchs auf Entgeltumwandlung. Die bAV gilt als elementarer Bestandteil im Personalmanagement und unterstützt bei der Gewinnung von Fachkräften, der Mitarbeiterbindung und bei der Einsparung von Lohnnebenkosten.
Details
Info-Seminare
Nächstes Online-Infoseminar
Referenten: Nils Keller (Produktmanagement) und Stefanie Semmelmann (Studienkoordinatorin)
Beratung
Sie möchten lieber ein persönliches Gespräch führen oder haben konkrete Fragen zu Ihrer individuellen Situation?
Buchen Sie einfach einen Termin im Kalender von Stefanie Semmelmann, Ihrer Ansprechpartnerin rund um den Studiengang.
Was erwartet Sie?
- Persönliche Einschätzung, ob der Studiengang zu Ihren Zielen passt
- Antworten auf individuelle Fragen zu Inhalten, Zeitaufwand, Zulassung
- Unterstützung bei der Entscheidungsfindung oder Bewerbung
- Auf Wunsch organisieren wir für Sie eine Schnuppervorlesung – live & unverbindlich
Dozenten
Kompetenz trifft Leidenschaft – unsere Referenten erzählen
Was steckt hinter den Modulen? Wer begleitet Sie durchs Studium? Unsere Referenten geben persönliche Einblicke – in ihre Fachthemen, ihre Motivation und was Teilnehmer aus dem Lehrgang wirklich mitnehmen.
FAQ
Für wen eignet sich der Studiengang Betriebswirt/-in bAV (FH)?
Die Weiterbildung eignet sich insbesondere für:
- Versicherungs- und Finanzberater
- Steuerberater und Mitarbeitende aus Kanzleien
- HR-Manager und Personalverantwortliche
- bAV-Spezialisten
- Geschäftsführer und GGF-Berater
Wer beruflich mit betrieblicher Altersversorgung arbeitet oder sich strategisch in diesem Bereich positionieren möchte, profitiert besonders von diesem Studiengang.
Ist der Studiengang berufsbegleitend möglich?
Ja. Der Studiengang „Betriebswirt/-in für betriebliche Altersversorgung (FH)“ wurde vollständig auf die Realität von Berufstätigen und familiärer Verpflichtungen ausgerichtet.
Das aktuelle Studienkonzept reduziert die Präsenzzeiten auf ein Minimum:
Über die gesamte Studiendauer hinweg sind lediglich wenige kompakt gebündelte Präsenztage vorgesehen – insbesondere zum Studienstart sowie für Prüfungen. Es gibt, mit Ausnahme des ersten Veranstaltungsblocks, keine ganztägigen Standardveranstaltungen.
Der überwiegende Teil der Lehrveranstaltungen findet als interaktive Live-Online-Vorlesung statt. Diese werden wahlweise am Vormittag oder am frühen Abend angeboten, sodass sie sich flexibel in einen Arbeitstag integrieren lassen.
Besonders wichtig: Es gibt keine ganztägigen Standardveranstaltungen mehr.
Das ermöglicht eine deutlich bessere Vereinbarkeit mit Mandantenarbeit, Führungsverantwortung und familiären Verpflichtungen.
Ergänzend sorgen strukturierte Lerneinheiten und praxisorientierte Transferaufgaben dafür, dass das erworbene Wissen unmittelbar im beruflichen Alltag angewendet werden kann.
Viele Teilnehmende absolvieren das Studium parallel zu einer Vollzeit-Tätigkeit – auch in leitenden Positionen.
Wodurch unterscheidet sich der Betriebswirt bAV (FH) von anderen bAV-Weiterbildungen?
Der Studiengang wird in Kooperation mit der Hochschule Koblenz als akademische Hochschulweiterbildung (FH) durchgeführt – kein reines Zertifikats- oder IHK-Format. Er geht in Tiefe und Systematik deutlich über kompakte Seminarangebote hinaus.
Inhaltlich behandelt er die betriebliche Altersversorgung ganzheitlich:
Arbeits- und Steuerrecht, Pensions- und Direktzusagen, Unterstützungskassen, Jahresabschluss und Bilanzierung, Finanzmathematik, GGF-Versorgung sowie die praktische Umsetzung komplexer Versorgungsmodelle.
Im dritten Semester erstellen die Teilnehmenden eine wissenschaftliche Projektarbeit, die analytische Tiefe und strategische Beratungskompetenz stärkt.
Der Fokus liegt nicht auf Produktwissen, sondern auf rechtssicherer Gestaltung, bilanzieller und steuerlicher Bewertung sowie der strategischen Implementierung in Unternehmen.
Zudem entsteht ein anspruchsvolles Netzwerk aus Fach- und Führungskräften aus Versicherung, Steuerberatung, HR und Unternehmensberatung, das weit über das Studium hinaus wirkt.
Welche Voraussetzungen gelten für die Zulassung?
Für die Teilnahme am Studiengang gelten folgende Zugangsmöglichkeiten:
- Hochschulabschluss + mind. 1 Jahr Berufserfahrung
- Abitur/Fachhochschulreife + mind. 1 Jahr Berufserfahrung
- Realschulabschluss + abgeschlossene Berufsausbildung + mind. 2 Jahre Berufserfahrung
- Fachwirt-, Meister- oder vergleichbarer Abschluss + mind. 2 Jahre Berufserfahrung
Finden Sie sich nicht wieder, kontaktieren Sie uns gerne an. Gemeinsam finden wir sicherlich eine Lösung für Ihren Studiumseinstieg.
Sie haben noch Fragen?
Wir sind gerne persönlich für Sie da. Kontaktieren Sie uns gerne telefonisch oder per E-Mail. Auf Ihre Anfrage freuen wir uns!

Nils Keller













